招聘主管/专员
4K~6K/月
五险一金
交通方便
压力小
工作性质全职
职位类别招聘经理/主管
招聘人数2人
学历要求大专
工作经验3-5年
性别要求女
用工形式不限
技能等级不限
年龄要求不限
试用期三个月
试用期薪资4000元/月
工作地点长春市/南关区
职位描述
职责：
1.根据现有编制及业务发展需求，协调.统计各部门的招聘需求，编制并定期更新人员招聘计划；
2.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3.利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
4.执行招聘.甄选.面试.选择.安置工作；
5.进行聘前测试和简历甄别工作；
6.充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
7.建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
8.根据公司发展情况，组织协调新员工入职培训事宜。
要求：
1.三年以上企业招聘工作经验；
2.对人才的发现与引进.组织与人员调整.员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；
3.对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧；
4.熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道。
